執(zhí)行力是所有那些實(shí)現(xiàn)了跨越的公司獲得成功的共同秘訣。
——吉姆·柯林斯《從優(yōu)秀到卓越》
從2014年末到2017年8月，在不到三年的時(shí)間里，信友集團(tuán)步步超越，步步輝煌,實(shí)現(xiàn)總銷售額31億元，這樣的成績(jī)，在如今稍顯平淡的房地產(chǎn)市場(chǎng)中，不得不說(shuō)是一個(gè)奇跡。這種跨越式的發(fā)展，是信友集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略的正確引導(dǎo)，更是對(duì)目標(biāo)達(dá)成具有絕對(duì)執(zhí)行力的行動(dòng)使然。
8月19日，信友集團(tuán)總部，各項(xiàng)目及分子公司經(jīng)理層以上等一行150人，在總經(jīng)理王智偉的帶領(lǐng)下，在永城市漢宮酒店參加了主題為“打造高執(zhí)行力的房地產(chǎn)團(tuán)隊(duì)”的內(nèi)部培訓(xùn)。通過(guò)一天的課程，大家懷著激動(dòng)而來(lái)，帶著收獲與感動(dòng)滿載而歸，受益良多。
執(zhí)行力，是發(fā)展的核心動(dòng)力
執(zhí)行力，對(duì)個(gè)人而言就是辦事能力，對(duì)團(tuán)隊(duì)而言就是戰(zhàn)斗力，對(duì)企業(yè)而言就是經(jīng)營(yíng)能力。在工作中，如果缺乏執(zhí)行力，那么再好的想法，再美的遠(yuǎn)景，永遠(yuǎn)只是空中樓閣，遙不可及。但是有了強(qiáng)有力的執(zhí)行力，就會(huì)無(wú)所畏懼，奮勇前行，困難也就迎刃而解。
信友集團(tuán)作為快速發(fā)展中的新型房企，優(yōu)異的執(zhí)行力，是其取得跨越式發(fā)展的重要內(nèi)因。從單項(xiàng)目運(yùn)作，到跨省發(fā)展多項(xiàng)目并舉，一系列成功的背后，體現(xiàn)的就是“執(zhí)行力”三字，即面對(duì)再艱巨再困難的工作，不找任何借口。
“信友集團(tuán)在發(fā)展的過(guò)程中，遇見(jiàn)的困難數(shù)不勝數(shù)，但面對(duì)困難如何效率工作，我認(rèn)為唯有執(zhí)行力�！毙庞鸭瘓F(tuán)總經(jīng)理王智偉說(shuō)，“執(zhí)行力，體現(xiàn)了一個(gè)人，一個(gè)團(tuán)隊(duì)的工作素質(zhì)。而信友集團(tuán)也正是依靠?jī)?yōu)異的執(zhí)行力，才能在如此短時(shí)間里，取得跨越成功。”
確實(shí)如此，在信友集團(tuán)的發(fā)展歷程中，體現(xiàn)執(zhí)行力的優(yōu)秀事跡屢見(jiàn)不鮮。2014年冬季，在信友集團(tuán)第一個(gè)項(xiàng)目永城天潤(rùn)城的建設(shè)初期，由于計(jì)劃管理的不完善，帶來(lái)許多工作的滯后，但目標(biāo)既定，工作必須完成。在這種情況下，為了計(jì)劃完成，大家?jiàn)^斗至深夜，由于天氣寒冷結(jié)冰，導(dǎo)致無(wú)法施工，就燒熱水澆開冰面繼續(xù)施工。正是憑著這樣優(yōu)異的執(zhí)行力和拼搏精神，永城天潤(rùn)城在困難重重下，完成了看似不可能完成的任務(wù)。
提升執(zhí)行力，打造高績(jī)效團(tuán)隊(duì)
2017年是信友集團(tuán)的管理提升年，其中團(tuán)隊(duì)建設(shè)是重中之重，建設(shè)一支高績(jī)效、開拓創(chuàng)新、富有團(tuán)隊(duì)精神的團(tuán)隊(duì)，是我們團(tuán)隊(duì)建設(shè)的核心內(nèi)容。
隨著信友集團(tuán)發(fā)展的蒸蒸日上，業(yè)務(wù)的擴(kuò)展，人員的增多，在交叉繁雜的工作關(guān)系中，優(yōu)異的執(zhí)行力對(duì)工作效率的提升尤為明顯。
就個(gè)人而言，執(zhí)行力的強(qiáng)弱取決于兩個(gè)要素——個(gè)人能力和工作態(tài)度，能力是基礎(chǔ)，態(tài)度是關(guān)鍵。所以，我們要提升個(gè)人執(zhí)行力，一方面要端正工作態(tài)度，另一方面是要通過(guò)加強(qiáng)學(xué)習(xí)和實(shí)踐鍛煉來(lái)增強(qiáng)自身素質(zhì)。
鑒于此，8月19日，信友集團(tuán)舉行了“打造高執(zhí)行力的房地產(chǎn)團(tuán)隊(duì)”的內(nèi)部培訓(xùn)，信友集團(tuán)總經(jīng)理王智偉與其他所有與會(huì)人員一起參與分組，參與互動(dòng)，參與課程中的游戲環(huán)節(jié)，給予此次培訓(xùn)極大的支持與幫助。
在培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)，專業(yè)的培訓(xùn)講師給大家?guī)?lái)了不一樣的觀點(diǎn)和視野，從認(rèn)識(shí)個(gè)體開始，到如何群策群力，提高執(zhí)行力，都進(jìn)行了詳細(xì)地多維度的講解，不管是高層、中層還是基層員工，大家熱情高漲，仔細(xì)聆聽，對(duì)于授課講師的講解，時(shí)而思考，時(shí)而筆記，現(xiàn)場(chǎng)氣氛一直不錯(cuò)，真正實(shí)現(xiàn)了“帶著問(wèn)題來(lái)了解，帶著方法回崗位”的培訓(xùn)目的。
“希望通過(guò)此次培訓(xùn)，我們能真正實(shí)現(xiàn)以結(jié)果為導(dǎo)向，做一個(gè)執(zhí)行力強(qiáng)的人，進(jìn)而形成一個(gè)高效執(zhí)行的團(tuán)隊(duì)，對(duì)自己負(fù)責(zé)，對(duì)責(zé)任負(fù)責(zé)，對(duì)他人負(fù)責(zé)！公司也會(huì)盡最大努力，為我們更加提供多樣化、系統(tǒng)化的培訓(xùn)，通過(guò)這些培訓(xùn)來(lái)提升自我，強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)，使大家能夠更加高效地融入工作，與公司共同發(fā)展�！毙庞鸭瘓F(tuán)人事行政部李總說(shuō)道。
一天的培訓(xùn)，時(shí)間雖然短暫，但使我們對(duì)執(zhí)行力有了更深一步的認(rèn)識(shí)，也給了我們?cè)趯?shí)際工作中的借鑒方法，這就是收獲。提升執(zhí)行力雖不是一朝一夕可以成功，但只要我們敢于突破思維定勢(shì)和傳統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)的束縛，不斷尋求新的思路和方法，養(yǎng)成勤于學(xué)習(xí)、善于思考的良好習(xí)慣，我們的執(zhí)行力一定能夠逐步提升。
